为进一步提升员工会工作效率，并对本学年员工工作中取得的成绩、经验、不足和改进思路进行统筹兼顾，2022年12月20日，ladbrokes立博官方召开2022年度工作述职大会，会议以腾讯会议方式在线上召开。ladbrokes立博官方团委书记刘楷老师及员工会各部门员工骨干参加会议，会议由轮值主席万津彤主持。。

会议伊始，员工会各部门员工骨干分别对学期工作进行述职，各部门认真回顾反思2022年度各项工作，对部门亮点工作进行详细的介绍，也反思了暴露出的各种不足。

在各部门负责人述职结束过后，团委书记刘楷进行了总结，他先对员工会工作成绩进行充分肯定，2022年因因疫情原因，对联系我们提出了更高的要求也带来了更大的挑战，但学院员工会的骨干们，凝心聚力，开拓创新，顶住了压力，做出了成绩，完满完成了各项工作任务。同时他也指出了各部门在工作中存在的一些问题，希望在新的一年可以继续发扬肯吃苦能战斗的工作作风，把工作做好做实。

随后他对新学期员工会工作提出几点要求：一是全面提升员工骨干素质能力，要求各级员工骨干正确、高效履行员工会责任，推动员工会员工服务水平更进一步。二是员工骨干树立良好作风，促进集体团结，协助学院建设良好的学习环境。最后要求员工骨干端正态度、全神贯注，从本学年员工工作中吸纳经验，增强工作的积极性、前瞻性，思考下一年的工作思路和措施，在新学期员工工作中更上一层阶梯。

此次员工会年度述职会议的召开，不但对本学年员工工作进行汇报反思，同时也对员工会未来工作进行了统筹规划，让员工骨们干对新学期工作有了更加清晰的思路，为ladbrokes立博官方员工会新学期员工工作稳步前行打下坚实基础。