为提高ladbrokes立博官方员工会成员思想意识，调动成员们的积极性。11月7日中午，立博（威海）ladbrokes立博官方在219教室召开第三期“灯塔引航，伴我成长”员工骨干培训活动。此次会议由2017级辅导员付昊主持，全体ladbrokes立博官方员工会成员参加。

会议伊始，付昊老师以员工会“服务于员工”的宗旨为导向，强调要提高思想意识，牢记员工骨干的身份和为同学服务的方向，并以亲身经历为例告诉大家：对待工作不能抱有“以完成任务为目标”这种想法，要亲力亲为，脚踏实地的做好每项工作。在谈及自己的员工工作经历时，付昊讲道：不管学习工作中遇到什么困难，要有始有终，不忘初心，在加入员工会的激情消散后，支撑你坚持下去的是强烈的责任感。阐明员工会责任后，付昊就近期工作中出现的问题提出几点要求：要细化工作分配，明确部门任务，将责任落实到个人。加强部门内外交流，及时反馈，部门负责人及时与老师沟通工作进程和工作计划。初步计划每个部门进行针对性培训，包括对新闻稿的撰写、表格制作、ps软件学习等，方便后期工作的顺利进行。最后，各部门进行了工作汇报并由张呈硕进行会议总结。

通过本次会议，员工会成员对工作宗旨有了更深一步的认识，意识到自己在员工会中所担负的责任和发挥的作用。在以后的工作中需不断严格要求自己，以积极的心态参与到员工会的各项工作中。